Am 1. Oktober, dem Tag des Nationalfestivals in China, genießen alle Menschen, die in der Firma arbeiten oder in der Schule lernen, sieben Tage Urlaub vom 1. bis 7. Oktober. Und dieser Feiertag ist die längste Zeit zum Ausruhen, mit Ausnahme des chinesischen Frühlingsfestes Die meisten Menschen freuen sich auf diesen Tag.
Während dieser Feiertage kehren einige Menschen in ihre Heimatstadt zurück, die in einer anderen Stadt oder Provinz arbeitet, und andere entscheiden sich für eine Reise mit Freunden, Familie, Kollegen oder Studenten.Und unsere Unternehmensgruppe NUZHUO organisiert eine zweitägige Reise zusammen mit Vertriebsmitarbeitern, Werkstattmitarbeitern, Finanzbeamten, Ingenieuren und Chefs, insgesamt 52 Personen (die freiwillige Teilnahme an der Reise, einige Kollegen sind geplant).
Auf Absprache mit dem Reisebüro kam unser erster Stopp nach Ge Xianshan.Aufgrund des starken Staus wurde die 3-stündige Fahrt auf 13 Stunden verlängert.Aber auch das Singen und das leckere Essen im Bus machten uns Spaß, was die Zusammenarbeit zwischen unseren Abteilungen enger machte.Bei der Lagerfeuerparty in Ge Xianshan angekommen, fahren Sie am nächsten Morgen mit der Seilbahn den Hügel hinauf, um zu spielen.
Am selben Tag erreichten wir den zweiten Aussichtspunkt – das Wangxian-Tal, eine wunderschöne Landschaft, die eine Person sehr entspannt lässt.
Warum entscheiden sich Unternehmen für den Gruppenaufbau?Welche Art von Hilfe bietet Teambuilding für die Teambildung im Unternehmen?
Erstens: Warum brauchen wir Gruppenbildung?
1. Unternehmen bieten Wohlfahrtsaktivitäten für Mitarbeiter an, um Mitarbeiter anzuziehen und zu halten.
2. Anforderungen an den Aufbau einer Unternehmenskultur.
3. Verbessern Sie die Beziehung zwischen Mitarbeitern, erhöhen Sie die Vertrautheit zwischen Mitarbeitern, um Konflikte zu reduzieren.
Was sind also die Vorteile der Gruppe?
1. Verbessern Sie die zwischenmenschlichen Beziehungen.Nur enger Kontakt und Kommunikation zwischen Menschen kann das Verständnis fördern und eine harmonische Atmosphäre kann zum Zusammenhalt führen.
2. Bereichern Sie die Unternehmenskultur und vielfältige Teambuilding-Aktivitäten können das Freizeitleben der Mitarbeiter bunter gestalten.
3. Das Management kann Mitarbeiter durch Aktivitäten aus einem anderen Blickwinkel kennenlernen und ihre neuen Fähigkeiten und Eigenschaften entdecken, um so die anschließende Verwaltung und Schulung zu erleichtern.
4. Aus Sicht der Mitarbeiter kann ich meine eigene Erfahrung und Erfahrung steigern, da das Team an verschiedenen Orten aufgebaut ist, und ich kann die Vorteile anderer kennenlernen, indem ich mehr Ideen mit Kollegen austausche und teile.
5. Erfolgreiche Teambuilding-Maßnahmen können auch das Außenimage des Unternehmens steigern.
Nach dieser Gruppenreise werden alle Kollegen gemeinsam arbeiten und Probleme lösen, worauf wir bestehen: „Die auf internationaler Ebene bekannte NUZHUO-Gruppe soll exzellent und außergewöhnlich sein.“
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 28. Okt. 2022